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　　2026年新邵县卫生健康局下属事业单位公开选调工作人员公告

　　因工作需要，经县委、县政府同意，新邵县卫生健康局下属单位新邵县红十字医院(新邵县酿溪镇卫生院)，面向全县乡镇卫生院公开选调工作人员12名。为确保公开选调工作依法依规，公平、公正、公开，现将有关事项公告如下：

　　一、选调原则

　　(一)坚持党管干部原则;

　　(二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

　　(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　(四)坚持工作需要、人岗相适，注重能力素质与岗位要求相结合;

　　(五)坚持考试与考察相结合原则。

　　二、选调岗位及人数

　　本次公开选调专业技术人员12名。具体详见《2026年新邵县卫生健康局下属单位公开选调工作人员岗位表》(附件1)。

　　三、选调范围与条件

　　(一)选调范围

　　面向全县乡镇卫生院在编在岗的专业技术岗位工作人员。

　　(二)资格条件

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬;

　　2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

　　3.具有公开选调岗位要求的工作能力、专业条件和任职经历;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　5.符合公开选调岗位规定的其他资格条件;

　　6.法律、法规规定的其他条件。

　　报考人员应取得相应学历要求毕业证书且为国家承认的学历(学位)。

　　(三)有下列情形之一的，不得参加本次公开选调：

　　1.被开除中国共产党党籍的;

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

　　5.尚在试用期或服务年限未满的，其工作经历、服务年限等相关时间计算，均截至2026年5月1日。

　　6.近三年年度考核任一年未达合格及以上等次的;

　　7.法律、法规及有关政策规定的其他情形。

　　不得报考选调后即构成回避关系违反《事业单位人事管理回避规定》的岗位。

　　四、选调程序

　　选调工作严格按照发布选调公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、调动等程序组织实施。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2026年4月23日至4月24日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

　　2.报名地点：新邵县卫生健康局人事政工股。

　　3.报名方法：本次公开选调实行现场报名，不接受委托报名或网上报名。报名人员须严格按照公告和岗位要求，选择合适岗位报名。每名报考者限报一个岗位，多报无效。

　　4.报名资料：

　　①报名表(见附件2，近期同底免冠1寸照片3张);

　　②本人身份证原件及复印件;

　　③岗位所要求的学历、学位证书原件及复印件;

　　④档案室盖章的近三年年度考核表复印件(所有复印件均一式两份)。

　　⑤岗位所需的其他相关佐证材料;

　　5.资格审查：资格审查贯穿选调工作全过程。任何环节发现报考人员不符合报考资格条件或弄虚作假的，均予以取消其选调资格。本次公开选调报考人员专业认定参照《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(见附件3)。报考人员的所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》的，由县卫健局与县人社局协商后，集体研究确定是否符合岗位专业要求。

　　(二)考试

　　1.考试方式：会计、护士、护理管理三个岗位采取结构化面试方式，其他岗位采取专业知识问答方式。若同一岗位报名人数与选调计划数比例超过5:1的，则增加笔试环节，具体事项另行通知。

　　2.面试准考证(笔试准考证)领取时间另行通知，考试时间和地点详见准考证。

　　3.本次公开选调不设开考比例，对未形成有效竞争的岗位，面试成绩须达到70分及以上，方可进入体检环节。

　　4.根据笔试成绩高低按选调计划2:1确定入围面试人员。如果最后一名面试入围人员有多名成绩相同者则一并进入面试。不需要笔试的岗位通过现场报名资格审查的人员全部参加面试，面试分值100分。

　　(三)体检

　　1.体检对象确定：选调人员按面试成绩从高分到低分按1:1的比例，等额确定体检和考察对象;如需增加笔试环节的，根据综合成绩(笔试50%、面试50%)从高分到低分按1:1的比例，等额确定体检和考察对象。若考试成绩相同的，依次按学历、职称层次高低、基层工作年限长短、年龄大小的顺序确定体检对象。

　　2.体检标准和有关要求：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行，并进行毒品毛发检测。体检时间、地点另行通知。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，按有关规定处理。体检时，报考人员必须同时携带本人有效身份证和准考证原件。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。体检费用由个人承担。

　　3.体检不合格或自愿放弃者造成选调岗位空缺的，按考试成绩依次递补1次。

　　(四)考察

　　考察由县人社、县卫健等部门负责组织实施。考察主要采取个别谈话、审核人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，重点了解考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现，并审查“三龄两历一身份”、编制性质等情况，如实形成书面考察材料。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实反映考察对象的实际情况。若考察出现不合格人选或自愿放弃者造成选调岗位空缺的，按考试成绩依次递补1次。

　　(五)公示与聘用

　　1.公示：拟选调人员名单在新邵县人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期间接受社会监督，任何单位和个人均可通过实名举报反映问题。

　　2.聘用：公示期满后，对无异议或反映问题不影响选调的，按程序办理调动和聘用手续，聘用期限为五年，五年内不得申请调动。聘用人员在选调单位空缺岗位和相应职级内按规定聘用，若对应岗位职数无空缺，则高职(级)低聘。对反映有严重问题并查有实据的，取消其选调资格，该岗位不再递补。

　　五、有关要求

　　1.实行诚信考试。报考人员需按照公告要求，诚信参与选调考试的各个环节，不得有弄虚作假、随意放弃或其他违规违纪违法行为。

　　2.对违反公开选调工作纪律的报考人员，按照有关规定进行处理，视情节轻重分别给予批评教育、取消选调资格、相应纪律处分等处理，并将其违纪违规违法情况通报现所在单位及主管部门。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　3.本次公开选调不收取报名费。不指定任何复习资料、不举办也不委托任何机构举办培训班。

　　本公告未尽事宜，由县人社局、县卫健局负责解释。

　　咨询电话：0739-3600931、0739-3188699

　　县纪委监委驻县委组织部纪检监察组：0739-3666295

　　附件1：2026年新邵县卫生健康局下属事业单位公开选调工作人员岗位表

　　附件2：2026年新邵县卫生健康局下属单位公开选调工作人员报名登记表

　　附件3：湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录

　　新邵县人力资源和社会保障局

　　新邵县卫生健康局

　　2026年4月15日

　　原文标题：2026年新邵县卫生健康局下属事业单位公开选调工作人员公告_事业单位招聘_新邵县人民政府

　　文章来源：https://www.xinshao.gov.cn/xinshao/swdwzp/202604/e29b293bbe9d4d359345c3c8810fa983.shtml